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Dr. von Göler Verlagsgesellschaft mbH

Rechtliche Dienstleistungen
Festanstellung
Vollzeit
Mit Homeoffice
Berlin, Deutschland
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Arbeitgeberprofil

Dr. von Göler Verlagsgesellschaft mbH ist ein renommiertes Unternehmen im Bereich rechtliche Dienstleistungen. Wir suchen qualifizierte Fachkräfte für unser dynamisches Team.

Standorte
Wien, Österreich
München
Hokuto-shi, Japan
Mitarbeiter
Nicht angegeben
Anschrift
Dr. von Göler Verlagsgesellschaft mbH
Masurenallee 6A
14057 Berlin
Deutschland

Abteilungsleiter:in Arztregister und Bedarfsplanung

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ℹ️ Reference number: 10271
📅 Published: N/A

Job Description

<p>Die Kassenärztliche Vereinigung (KV) Berlin, eine Körperschaft des öffentlichen Rechts, spielt eine zentrale Rolle im Gesundheitswesen der Hauptstadt. Unsere Aufgabe ist es, die ambulante medizinische und psychotherapeutische Versorgung der gesetzlich Versicherten sicherzustellen. Dies geschieht in enger Zusammenarbeit mit der Ärzteschaft und auf einem hohen Qualitätsniveau – rund um die Uhr. Unser Hauptsitz befindet sich in einem modernen Bürogebäude, das zentral gelegen und hervorragend mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar ist.</p>

<p>Zur Verstärkung unserer Abteilung <strong>Arztregister und Bedarfsplanung</strong> suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n engagierte:n</p>

<h1>Abteilungsleiter:in Arztregister und Bedarfsplanung</h1>

<h3>Ihr Aufgabengebiet</h3>
<ul>
<li>Fachliche und disziplinarische Leitung sowie Weiterentwicklung der Abteilung</li>
<li>Definition, Abstimmung und Anpassung von Schnittstellen zu anderen Organisationseinheiten</li>
<li>Klärung vertragsarzt- und sozialrechtlicher Fragestellungen</li>
<li>Konzepterstellung nach gesetzlichen Anforderungen zur Erfüllung des Sicherstellungsauftrages der KV Berlin, einschließlich Prüfungs- und Berichtspflichten sowie Bedarfsplanung</li>
<li>Abteilungsinterne Projektsteuerung</li>
<li>Steuerung der fachlichen Kommunikation der Abteilung über verschiedene Kanäle, wie Website, Intranet und externe Anfragen von Presse und Mitgliedern</li>
<li>Information der Hauptabteilungsleitung und des Vorstandes über relevante statistische Daten und Kennzahlen</li>
<li>Haushaltsplanung für die Abteilung</li>
</ul>

<h2>Rechtsgebiete, Tätigkeitsschwerpunkte</h2>
<p>In dieser Position sind umfassende Kenntnisse im (Sozial-)Verwaltungsrecht, den Rechtsgrundlagen der vertragsärztlichen Versorgung und der Gesetzlichen Krankenversicherung (SGB V) erforderlich. Zudem sind Kenntnisse im Berufs-, Zulassungs- und Vertragsarztrecht der Ärzt:innen und Psychotherapeut:innen von Vorteil.</p>

<h2>Anstellungsform, Berufserfahrung, Abschluss, Einsatzort, Führungsverantwortung, Examen, Fachanwaltsausbildung</h2>
<p>Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle (Teilzeit möglich) in Berlin. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Assessorexamen oder eine vergleichbare juristische Hochschulausbildung auf Masterniveau ist erforderlich. Langjährige Erfahrung in der Leitung von Abteilungen im Gesundheitswesen, insbesondere in Kassenärztlichen Vereinigungen, sowie fundierte Kenntnisse im Sozialrecht sind wünschenswert. Führungsverantwortung und Erfahrung in verwaltungsinternen Prozessen sind ebenfalls von Vorteil.</p>

<h3>Ihr Profil</h3>
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Assessorexamen oder vergleichbare juristische Hochschulausbildung</li>
<li>Langjährige Erfahrung in der Leitung von Abteilungen im Gesundheitswesen</li>
<li>Fundierte Kenntnisse im Sozialrecht und in den Abläufen von Kassenärztlichen Vereinigungen</li>
<li>Erfahrung in Beratung, Verwaltung, Verbänden oder Unternehmen mit Bezug zum Gesundheitswesen</li>
<li>Kenntnisse in Führungsmethoden, Personalentwicklung, Change-Management und Organisationsentwicklung</li>
<li>Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu bewerten und praxisgerechte Lösungen zu entwickeln</li>
<li>Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit</li>
</ul>

<h3>Wir bieten Ihnen</h3>
<ul>
<li>Vergütung nach TV-L Berlin, inklusive Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub</li>
<li>38,5 Stunden/Woche (Vollzeit) mit flexiblen Arbeitszeiten und Teilzeitmodellen</li>
<li>Bis zu 11 Tage mobiles Arbeiten monatlich nach der Probezeit</li>
<li>KV-Card mit monatlichem Sachbezug von 50 €</li>
<li>Gesundheitsförderung und unternehmenseigene Fitnessräume</li>
<li>Sehr gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkmöglichkeiten</li>
<li>Weitere attraktive Benefits auf unserer Karriereseite</li>
</ul>

<p>Wir fördern Chancengleichheit und die berufliche Gleichstellung der Geschlechter. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind willkommen. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht.</p>

<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>
<p>Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung bis zum 04.09.2025 unter Angabe der Kennziffer 2025_42. Diskretion und die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung sind selbstverständlich. Weitere Informationen zur Datenverarbeitung finden Sie in unseren Datenschutzhinweisen.</p>

Ihre Aufgaben

  • Rechtsberatung – Umfassende rechtliche Beratung und Unterstützung der Verwaltungsleitung und aller Fachbereiche sowie Führungskräfte in juristischen Fragestellungen
  • Prozessbetreuung – Verantwortung für die Prozessführung der Gemeinde, insbesondere bei anwaltlicher Vertretung, einschließlich bei Eilverfahren
  • Leitung des Fachbereichs Recht – Fachliche und personelle Verantwortung für derzeit elf Mitarbeitende sowie Steuerung und Koordination der Rechtssachen
  • Vertretung der Verwaltungsleitung – Wahrnehmung der Aufgaben der Verwaltungsleitung bei Abwesenheit oder Verhinderung des Bürgermeisters bzw. des Ersten Gemeindrats
  • Gremienarbeit – Aktive Mitwirkung in Sitzungen des Gemeinderates, des Verwaltungsausschusses sowie in weiteren Ausschüssen – insbesondere rechtliche Einschätzungen

Das bringen Sie mit

  • Befähigung zum Richteramt, beste Staatsexamina
  • Beamtenlaufbahn mit Führungserfahrung, vorzugsweise in einer Kommunalverwaltung
  • Breit gefächerte allgemeine Rechtskenntnisse – im öffentlichen Recht und darüber hinaus – sind von Vorteil
  • Strategisches und analytisches Denkvermögen verbunden mit einer strukturierten und zielorientierten Vorgehensweise
  • Kommunikationsfähigkeiten sowie Entscheidungs-, Verantwortungs- und Durchsetzungsstärke

Das bieten wir

  • Sicherer Arbeitsplatz mit 39 bzw. 40 Wochenstunden; befristet zunächst auf 2 Jahre
  • Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
  • Möglichkeiten zur Lebensarbeitszeitverkürzung und attraktive Leistungsprämie
  • Tarifliche Vergütung je nach Qualifikation bis EG 15 TVöD bzw. bis A 15 NBesG
  • Sehr gute verkehrstechnische Erreichbarkeit und attraktive Leistungsgruppe
  • Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Feedbackgesprächen
  • Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Finanzielle geförderte Gesundheits- und Sportangebote (z. B. Firmenfitness, Betriebsarzt oder Fahrradverleisung)
  • Regelmäßige Betriebsräte & Teamevents
  • 30 Tage Urlaub, zusätzlich arbeitsfrei am 24. & 31. Dezember
  • 5 Tage Bildungsurlaub
  • Hervorragende Verkehrsanbindung und vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV

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