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Dr. von Göler Verlagsgesellschaft mbH

Rechtliche Dienstleistungen
Festanstellung
Vollzeit
Mit Homeoffice
Knittlingen, Germany
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simplify-erp™ Admin
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HR Business Partner
+1 555-555-5555
Arbeitgeberprofil

Dr. von Göler Verlagsgesellschaft mbH ist ein renommiertes Unternehmen im Bereich rechtliche Dienstleistungen. Wir suchen qualifizierte Fachkräfte für unser dynamisches Team.

Standorte
Wien, Austria
München
Hokuto-shi, Japan
Mitarbeiter
Nicht angegeben
Anschrift
Dr. von Göler Verlagsgesellschaft mbH
Pforzheimer Str. 32
75438 Knittlingen
Germany

Juristen / Wirtschaftsjuristen / Legal Expert (m/w/d)

Job Banner
ℹ️ Reference number: 9024
📅 Published: N/A

Job Description

<h1>Zukunftsperspektiven in der Medizintechnik: Werden Sie Teil unseres Teams!</h1>

<p>Wir, die RICHARD WOLF GmbH, sind ein führendes Unternehmen in der Medizintechnik mit über 100 Jahren Tradition und herausragendem Know-how in der medizinischen und technischen Endoskopie. Unsere Innovationen entstehen in enger Zusammenarbeit mit der medizinischen Wissenschaft, was uns ermöglicht, stets neue Produktideen für neue Anwendungen zu entwickeln. Mit modernen Fertigungstechnologien und weltweit über 1700 fachkompetenten Mitarbeitenden garantieren wir die Entwicklung, Produktion und den Vertrieb von Produkten und Produktssystemen höchster Qualität und Anwendersicherheit für die Humanmedizin sowie für die Industrie in über 100 Ländern.</p>

<p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Eintritt einen <strong>Juristen / Wirtschaftsjuristen / Legal Expert (m/w/d)</strong>, der mit uns die Zukunftsperspektiven fest im Blick hat.</p>

<h2>Rechtsgebiete, Tätigkeitsschwerpunkte</h2>

<ul>
<li>Erstellung und Bereitstellung von Vertragsvorlagen für interne Fachabteilungen</li>
<li>Implementierung von gesetzlichen Neuerungen zu bestehenden Vertragsvorlagen</li>
<li>Prüfung von Kundenverträgen und Bearbeitung (Änderungsvorschläge an Kunden)</li>
<li>Einholung von externer Rechtsberatung bei speziellen komplexen Rechtsfragen</li>
<li>Unterstützung bei Vertragsverhandlungen (z.B. Beratung zu Verhandlungsstrategien, Risikoabschätzungen)</li>
<li>Jährliche behördliche Berichtserstattung gemäß Vorlage LkSG (BAFA) und zukünftig CSRD in Zusammenarbeit mit dem Sustainability Management</li>
<li>Verantwortung für den weiteren Aufbau sowie Wahrnehmung der stellvertretenden Compliance-Beauftragten-Funktion</li>
<li>Juristische Unterstützung der Abteilung Einkauf bei komplexen abteilungsübergreifenden Key-Projekten</li>
<li>Beratung / Schulung bei allgemeinen Rechtsfragen aus den Fachabteilungen (ausgenommen sind Themen zum Arbeits- und Versicherungsrecht)</li>
<li>Mitwirkung beim strategischen Ausbau des unternehmensweiten Vertragsmanagements und der damit verbundenen Prozesslandschaft</li>
<li>Dokumentation von Vertragsvorgängen und Aktenführung in der Vertragsdatenbank</li>
</ul>

<h2>Anstellungsform, Berufserfahrung, Abschluss, Einsatzort, Führungsverantwortung, Examen, Fachanwaltsausbildung</h2>

<ul>
<li>Anstellungsform: Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Berufserfahrung: Fundierte Berufserfahrung als Wirtschaftsjurist/in bei Industrieunternehmen</li>
<li>Abschluss: Abgeschlossenes juristisches Studium</li>
<li>Einsatzort: Knittlingen bei Pforzheim und Karlsruhe</li>
<li>Führungsverantwortung: Verantwortung für den weiteren Aufbau sowie Wahrnehmung der stellvertretenden Compliance-Beauftragten-Funktion</li>
<li>Examen: Juristisches Examen</li>
<li>Fachanwaltsausbildung: Kenntnisse im Vertragsrecht, Vertriebs-, Handels-, IT-Recht sowie gewerblichem Rechtsschutz. Kenntnisse im Medizinrecht sind von Vorteil.</li>
</ul>

<p>Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und interessante Aufgabe, attraktiven Verdienst, eine umfangreiche Homeoffice-Regelung, flexible Arbeitszeiten sowie vielfältige Sozialleistungen und eine betriebliche Altersversorgung.</p>

<p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen! Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter der Kennziffer: W23ZV126 an <a href="mailto:bewerbung@richard-wolf.com">bewerbung@richard-wolf.com</a>. Aufgrund unserer IT-Sicherheitsrichtlinien können wir nur Bewerbungen im PDF-Format berücksichtigen. Bei Fragen steht Ihnen Frau Großmann: Tel.-Nr. 07043/35-4233 gerne zur Verfügung.</p>

Ihre Aufgaben

  • Rechtsberatung – Umfassende rechtliche Beratung und Unterstützung der Verwaltungsleitung und aller Fachbereiche sowie Führungskräfte in juristischen Fragestellungen
  • Prozessbetreuung – Verantwortung für die Prozessführung der Gemeinde, insbesondere bei anwaltlicher Vertretung, einschließlich bei Eilverfahren
  • Leitung des Fachbereichs Recht – Fachliche und personelle Verantwortung für derzeit elf Mitarbeitende sowie Steuerung und Koordination der Rechtssachen
  • Vertretung der Verwaltungsleitung – Wahrnehmung der Aufgaben der Verwaltungsleitung bei Abwesenheit oder Verhinderung des Bürgermeisters bzw. des Ersten Gemeindrats
  • Gremienarbeit – Aktive Mitwirkung in Sitzungen des Gemeinderates, des Verwaltungsausschusses sowie in weiteren Ausschüssen – insbesondere rechtliche Einschätzungen

Das bringen Sie mit

  • Befähigung zum Richteramt, beste Staatsexamina
  • Beamtenlaufbahn mit Führungserfahrung, vorzugsweise in einer Kommunalverwaltung
  • Breit gefächerte allgemeine Rechtskenntnisse – im öffentlichen Recht und darüber hinaus – sind von Vorteil
  • Strategisches und analytisches Denkvermögen verbunden mit einer strukturierten und zielorientierten Vorgehensweise
  • Kommunikationsfähigkeiten sowie Entscheidungs-, Verantwortungs- und Durchsetzungsstärke

Das bieten wir

  • Sicherer Arbeitsplatz mit 39 bzw. 40 Wochenstunden; befristet zunächst auf 2 Jahre
  • Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
  • Möglichkeiten zur Lebensarbeitszeitverkürzung und attraktive Leistungsprämie
  • Tarifliche Vergütung je nach Qualifikation bis EG 15 TVöD bzw. bis A 15 NBesG
  • Sehr gute verkehrstechnische Erreichbarkeit und attraktive Leistungsgruppe
  • Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Feedbackgesprächen
  • Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Finanzielle geförderte Gesundheits- und Sportangebote (z. B. Firmenfitness, Betriebsarzt oder Fahrradverleisung)
  • Regelmäßige Betriebsräte & Teamevents
  • 30 Tage Urlaub, zusätzlich arbeitsfrei am 24. & 31. Dezember
  • 5 Tage Bildungsurlaub
  • Hervorragende Verkehrsanbindung und vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV

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